費用ってこんなにかかるの！？

皆さんこんにちわ

退職後の貯金を考えてますか？

私は、結構貯金していましたが

すぐに消えてしましました...

お金遣いが荒かったというのも

あるかもしれませんが　(　;^ω^)

今回は、

「貯金」

の大切さについて

書いていこうと思います。

まず、

転職先を探すための期間は

２～３ヵ月間程度

だそうです。

ですので４ヵ月間過ごせる

貯金があれば大丈夫そうですね。

それでは、１か月間で

どのくらいのお金を

使うんでしょうか？

簡単に計算していきます。

まず、生活費です。

「家賃」

「水道光熱費」

「生活用品」

「携帯料金」

「食費」

の５つがあると思います。

一人暮らしを想定して

書いていきたいと思います。

家賃　５～６万円

水道光熱費　７０００円～1万円

生活用品　５０００円

携帯料金　1万

食費　４～５万円

大体一人暮らしですと

このくらいになってくると

思います。

正直この時点で察している方も

いると思いますが合計すると

１ヵ月間で

１１万２０００円～１３万５０００円

になります。

４ヵ月間にすると

４４万８０００円～５４万円

となりますね...

いや～すごい高いですねｗｗ

自分も計算しながら驚きました。

ですので退職後の生活を

しっかり考えて貯金して

おかないと

生活できません！

ですので先を見越して貯金を

しっかりしていきましょう！

次のブログでは、

うまく貯金する方法について

書いていこうと思います。

ここまで読んでくださり

ありがとうございました！

円満に退職したいあなたへ

皆さんこんにちは

円満に退職出来たら最高ですよね。

今回は

「同期と退職しても飲みに行きたい！」

「辞めるまでの間いろいろ言われたくない！」

と思ってるあなたに向けて

ブログを書いていこうと思います。

円満にやめる理由としては 

「人間関係を保ちたい」

のが多いと思います。

じゃあ、どうしたら職場の人と

人間関係を保ったまま退職に

至れるのでしょうか？

私は、退職の

「理由」

が大事になってくると

思っています。

とその前に過去のブログ中に

「退職の理由が特にないあなたへ」

を見てない方はぜひ見てから

読んでいただけると

わかりやすいと思います。

退職をする理由として

「仕事つらいんで辞めます」

「この会社嫌なんで辞めます」

なんていったら絶対円満に

辞められるわけないですよねｗｗ

じゃあ、どうすれば上司や周りが

「仕方ない」

「がんばれよ！」

と言ってくれるんでしょうか？

例えば、

「家が農家をやっていて

人手不足で実家に帰って

手伝わなきゃいけません」

と言われたらあなたは

どう思いますか？

めっちゃブラックじゃなければ

納得してくれると思いませんか？

つまり

絶対にやめなきゃいけない

理由を作ることが大事になってきます。

 それでも

「駄目だ！絶対に認めない！」

なんていう会社に勤めて

いるのであればすぐに

退職したほうがいいです！

あなたの環境をうまく使って

断ることのできない理由を

作るといいと思います。

ここまで読んでくださり

ありがとうございました。

あなたならできます！

がんばって！！

周りの目が気になって言い出せないあなたへ

「いつまで電話してるの！
せっかく二人になれるのに！」

「よし！今だ！
うわ～行こうと思ったのに
違う人が入っちゃった」

「周りに人がいて言いずらいなぁ～」

こんなこと思ったことありませんか？

周りに人がいて退職したいと

申し出るのって人目が気になって

言い出しずらいし勇気が必要ですよね。

私自身人目が気になって

「退職したいです」

と上司に申し出るのは

かなりの勇気がいりました。

今回は

「人目が気になって言い出せない」

「言い出す勇気が出ない」

そんなあなたに向けて

ブログを書いていこうと思います。

そもそも、人目が気になるって

どんな時ですか？

悪いことをした後って

「ばれてないかなぁ～」

と不安になって周りを

気にしますよね。

つまり

いけないことをする前と

同じ心境だとおもってしまってる

ということです。

じゃあ、退職すること

悪いことなんでしょうか？

いいえ！

いけない事ではないですよね。

だから、

退職を上司に申し出ることを

「正当化」

していきましょう。

次は、勇気を出す方法です。

皆さんは、上司に申し出る前に

「どうしよう。いいにいこうかなぁ～」

と戸惑っていませんか？

まずは、家にいるときや

上司にもし出る前に

自己暗示をしてみましょう！

「俺ならいえる！」

「私ならいえる！」

こんな感じです。

自分自身を応援するのもありです。

「俺がんばれ！」

「私がんばれ！」

頭でイメージしてみたり

実際に言葉にしてみましょう。

そうすれば、あなたは勇気を

ふり絞って言えると思います。

ここまで読んでくださり

ありがとうございます。

自分は、皆さんを心から

応援しています。

がんばれ！！！！

退職したいけど特に理由のないあなたへ

皆さんこんにちは。

「ちゃんとした理由がない」

「上司を説得させる理由が思いつかない」

こんなこと考えてるうちに退職を

する機会を逃していませんか？

考えてもお思いつきませんよね！

自分も今日ブログに何かこうかな～

なんて思っていたら勝手に手が

ゲーム機になんてことがあります。

もうここまで行くと

「もうゲームやって寝よ～」

なんて思ってしまいますよねｗｗ。

「うわ～めっちゃわかる。

もうっどうすればこの泥沼から

抜け出せんだよ～」

と思っているあなたに向けてブログを

書いていこうと思います。

そもそも、退職するにはかなりの

エネルギーが必要になってきます。

ですので

自分を追い込むのはやめましょう

身が持ちません！

たまには息抜きするのもあり

ということを覚えていて欲しいです。

あなたは

自分には辞めるための理由がない

と思っていませんか？

まず、皆さんは

根本的な考えが間違っています。

つまり

いくら理由を探しても

上司を説得できる理由なんて

思いつくわけがないんです

じゃあどうすればいいと思いますか？

退職の理由を作ればいいんです！

「え！ばれたらどうするの！？」

と思うと思います。

大丈夫です！

会社にはあなたの情報を

集める時間はありません！

まず、

わざわざ仕事中に仕事を

放り出してあなたの情報を

集める社員がどこにいますか？

いません！

あとは、上司が納得できる理由を

作るだけです。

だから

「退職したいけど理由が...」

というあなたもこれを機に

していただけたらと思います。

私は、全力で応援しています。

最後まで読んでいただき

ありがとうございました。

退職したいんだけど上司に言えないあなたへ

こんにちわ

慎哉です

「仕事がつらい」

「もう限界」

「退職したい」

あなたはこんなこと思ったことありませんか？

今回は、退職の第一関門の

上司に言い出せない

方の為に書いていきたいと思います

これを最後まで読めば

上司に言い出せる

ことができます

上司に言い出せない人は

支えてくれる人がいない

ことが大きそうです

なので、相談相手を

作っていきましょう

探し方は、

「SNS」

「身近な人」

大きく分けて２つ選択しが

あると思っています

まず、SNSでは退職について

たくさん投稿があります

「仕事辞めたい」

「○○がつらい」

などの投稿が上がっています

自分の状況に一番近い人に

メッセージを送っていきましょう

次は、身近な人です

あなたの周りには、

「家族」

「友達」

「知人」

の方々がいると思います

付き合いの長い知人の方

仲のいい友達

一緒に暮らしている家族には

すごく話しやすいと思います

この中から気軽に

話せる人を探しましょう

まとめに入りますが

上司に対して辞めたいと

言い出せない理由は

自分を支えてくれる人

自分の事を肯定してくれる人

共感してくれる人

がいるかどうかです

自分の言いたいこと

思ってることを一人で考え込まず

いろんな人に相談しましょう

そして、

退職の第一歩を踏み出し

幸せになりましょう